review-resume
von phurynreview-resume ist ein Skill zur Prüfung von Product-Manager-Lebensläufen, der strukturiertes, personalisiertes Feedback zu Wirkung, Keyword-Abgleich und Passung zur Rolle liefert. Nutze ihn, um einen bestehenden Lebenslauf zu prüfen, ihn auf eine konkrete Stellenausschreibung zuzuschneiden und die Interviewbereitschaft mit konkreten Änderungen und Beispielen zu verbessern.
Dieser Skill erreicht 78/100 und ist damit ein solider Kandidat für das Verzeichnis mit nützlichem Mehrwert für den Review-Workflow von PM-Lebensläufen. Nutzer im Verzeichnis können einen sinnvoll auslösbaren, gut strukturierten Skill erwarten, der gezielteres Feedback zu Lebensläufen ermöglicht als ein generischer Prompt, auch wenn unterstützende Dateien und explizite Installations- bzw. Hilfe-Strukturen fehlen.
- Klarer Anwendungsfall und klarer Auslöser: Das Frontmatter sagt, dass der Skill zum Prüfen eines PM-Lebenslaufs oder zum Anpassen an eine Stellenausschreibung genutzt werden soll.
- Starke operative Anleitung: Die `SKILL.md` definiert Eingaben (`$RESUME`, optional `$JOB_POSTING`) und eine schrittweise Antwortstruktur.
- Umfangreicher Workflow-Inhalt: Der Hauptteil ist groß und klar gegliedert mit mehreren Überschriften sowie Hinweisen zu Umfang, Ablauf, Einschränkungen und praktischen Prüfschritten.
- Keine unterstützenden Skripte, Referenzen oder Ressourcen; Nutzer müssen sich daher allein auf die eingebetteten Anweisungen verlassen.
- Kein Installationsbefehl und keine Hilfsartefakte auf Repo-Ebene, was die Nutzung für Verzeichnisanwender etwas weniger selbstständig macht.
Überblick über den Skill review-resume
Was review-resume macht
Der Skill review-resume hilft dir dabei, einen Produktmanager-Lebenslauf mit strukturiertem, auf die Rolle ausgerichtetem Feedback zu prüfen und zu schärfen. Er richtet sich an alle, die mehr wollen als eine generische Kritik: review-resume bewertet den Lebenslauf anhand von PM-spezifischen Best Practices, darunter Aufbau, Wirkung, Keyword-Abgleich und die Anpassung auf eine Zielrolle.
Für wen er am besten geeignet ist
Nutze review-resume, wenn du dich auf PM-Rollen bewirbst, einen bestehenden PM-Lebenslauf überarbeitest oder verbessern willst, wie deine Erfahrung für Recruiter und Hiring Manager wirkt. Besonders hilfreich ist der Skill, wenn du bereits einen Entwurf hast und gezielte Korrekturen suchst, nicht einen Generator für einen leeren Lebenslauf.
Was ihn unterscheidet
Der größte Vorteil von review-resume ist die Präzision. Statt allgemeiner Ratschläge erwartet der Skill den eigentlichen Lebenslauftext und kann optional eine Stellenanzeige einbeziehen, um Vorschläge relevanter zu machen. Dadurch eignet er sich besser als ein allgemeiner Prompt, wenn du Feedback brauchst, das sich direkt auf deinen konkreten Text bezieht.
So verwendest du den Skill review-resume
review-resume installieren
Installieren mit:
npx skills add phuryn/pm-skills --skill review-resume
Für eine erfolgreiche review-resume install-Einrichtung solltest du prüfen, ob der Skill unter pm-toolkit/skills/review-resume liegt und ob dein Agent die SKILL.md-Frontmatter und den Body laden kann. In diesem Repo gibt es keine zusätzlichen Skripte oder Hilfsordner, daher hängt der Skill vor allem von den Prompt-Anweisungen in SKILL.md ab.
Die richtigen Eingaben geben
Das review-resume usage-Muster ist einfach: Gib den Lebenslauftext als $RESUME an und füge $JOB_POSTING hinzu, wenn du gezielt auf eine bestimmte Rolle zuschneiden willst. Je besser die Eingaben, desto besser die Kritik.
Ein schwaches Beispiel wäre: „Review my PM resume.“
Ein stärkeres Beispiel wäre: „Review my resume for a senior PM role at a B2B SaaS company. Focus on impact bullets, keyword coverage, and whether my leadership reads senior enough. Here is the resume text and the job posting.“
Einen Zwei-Schritt-Workflow nutzen
Ein praxistauglicher review-resume guide ist, den Skill zuerst nur mit dem Lebenslauf selbst laufen zu lassen und ihn danach mit der Ziel-Stellenausschreibung erneut zu starten, sobald die größten Lücken klar sind. So vermeidest du, dass du dich zu früh auf eine Stellenbeschreibung einschießt, bevor die Grundstory sauber ist.
Für die besten Ergebnisse:
- Füge den vollständigen Lebenslauf ein, keine Screenshots oder Textfragmente.
- Ergänze die Stellenanzeige nur dann, wenn du wirklich anpasst.
- Bitte möglichst um konkrete Umformulierungen und Ersatz-Bullets.
- Nenne das Ziellevel klar: PM, Senior PM, Group PM oder Product Leader.
Zuerst die Kerndatei lesen
Starte mit SKILL.md, denn dieses Repository enthält derzeit nur eine einzelne Skill-Datei und keine zusätzlichen Regelsets oder Referenzen. Am hilfreichsten sind die Abschnitte zu Zweck, Eingabeparametern und Antwortstruktur. Diese Stellen zeigen dir, wie das Modell reagieren soll und welche Inhalte es braucht, um nützliches Feedback zu liefern.
FAQ zum Skill review-resume
Ist review-resume nur für Product Manager?
Ja, der review-resume skill ist auf PM-Lebensläufe ausgerichtet. Er ist auf PM-Best Practices getrimmt und funktioniert am stärksten, wenn die Berufserfahrung Produktstrategie, Roadmaps, Discovery, Kennzahlen oder funktionsübergreifende Führung umfasst. Wenn du dich auf Design-, Engineering- oder Operations-Rollen bewirbst, kann das Feedback weniger gut passen.
Brauche ich eine Stellenanzeige, um ihn zu nutzen?
Nein. Der Skill review-resume kann auch ohne Stellenanzeige einen Lebenslauf prüfen. Eine Stellenausschreibung verbessert lediglich das Feintuning, vor allem bei Keyword-Abgleich und Rollenpassung. Wenn du eine Zielrolle hast, füge sie hinzu; wenn nicht, kann der Skill trotzdem strukturelle und inhaltliche Schwachstellen aufzeigen.
Ist das besser als ein normaler Prompt?
Meistens ja, weil der Skill dem Modell einen klaren Prüfrahmen gibt statt einer vagen Bitte wie „mach das besser“. Dadurch ist weniger Rätselraten nötig und die Ausgabe bleibt stärker auf konkrete Lebenslauf-Verbesserungen statt auf allgemeine Karrieretipps fokussiert.
Ist er anfängerfreundlich?
Ja, wenn du bereits einen Lebenslaufentwurf hast. Er ist nicht dafür gedacht, das Schreiben eines Lebenslaufs von Grund auf zu lehren; er soll einen bestehenden PM-Lebenslauf analysieren und verbessern. Anfänger profitieren am meisten, wenn sie einen vollständigen Lebenslauf einreichen und um klare, priorisierte Korrekturen bitten.
So verbesserst du den Skill review-resume
Liefere belastbarere Belege
Der größte Hebel für präzisere Ergebnisse bei review-resume ist nicht mehr Text, sondern mehr Substanz. Wenn deine Bullet Points vage sind, kann der Skill nur allgemein zu stärkerer Formulierung raten. Enthält dein Lebenslauf jedoch Umfang, Ergebnisse, Kennzahlen und Produktkontext, kann er konkrete Alternativen vorschlagen.
Mach deutlich, was für ein PM du bist
Formuliere deine Zielrolle klar, damit die Bewertung Seniorität und Schwerpunkt richtig einordnen kann. Ein Lebenslauf für Platform PM, Growth PM oder B2B PM sollte nicht so beurteilt werden wie einer für Consumer Product oder eine Generalist-Rolle in einem Startup. Nenne Rolle, Level und Branche direkt am Anfang.
Bitte um output, der sich direkt überarbeiten lässt
Wenn du umsetzbare Änderungen willst, frage nach:
- den 5 wichtigsten Punkten, die Interviews verhindern,
- neu formulierten Bullets für deine schwächsten Stationen,
- fehlenden Keywords aus der Stellenanzeige,
- und einer knappen Übersicht, was du streichen solltest.
So wird das Ergebnis nützlicher als eine lange Kritik und du kannst schneller iterieren.
Nach jeder Überarbeitung neu ausführen
Nutze den ersten Durchlauf, um Struktur und Klarheit zu verbessern, und starte review-resume dann mit der überarbeiteten Version erneut. Häufige Fehlerquellen sind zu schwache Impact-Metriken, zu lange Bullet Points und eine Diskrepanz zwischen behaupteter Seniorität und dem tatsächlichen Beleg. Ein oder zwei Iterationen bringen meist mehr als der Versuch, den Prompt beim ersten Anlauf perfekt zu machen.